为提升员工会干部的责任感与使命感，促进员工组织工作制度化、规范化。近日，英国上市公司365分别在东西校园召开了员工会工作述职会。会议由团委副书记曹园和辅导员秦泽川主持。
员工会主席团以及各部门负责人依次上台述职，围绕员工服务、部门管理以及面临的困难等多个方面，全面总结了员工会工作成效与经验教训，直面工作中存在问题，并提出切实可行的解决办法。
学工办主任、团委书记谢清勇对员工会各部门的工作给予了充分肯定，深入挖掘目前工作存在问题的根源，明确改进方向与未来工作重点。并对员工会干部提出三点要求：一是要提升自我标准，主动反思工作中的不足，不断优化工作方式，充分发挥员工会干部的示范引领作用。二是要加强沟通协作，善于调动和整合各方资源，共同推动校园活动的开展，打造特色品牌活动。三是要勇于突破创新，在注重个人成长与集体发展的同时，在活动中挑战自我、突破自我，实现自身与员工会的共同提升。（文：李淼淼 王少文 张翌菲 图：李佩东 赵凯诚 张翌菲）
